In het arbeidsvoorwaardenpakket, zoals wij dat in Nederland kennen, neemt pensioen een steeds belangrijker plaats in. Daar waar voorheen gezocht moest worden in de dagbladen naar het begrip pensioen, wordt iedereen inmiddels overspoeld door media-uitingen. Pensioen krijgt meer aandacht, maar wat is daarvan de reden?
Toch is er ondanks deze extra aandacht nog steeds een grote onbekendheid over de individuele pensioensituatie. Er wordt nog steeds van uitgegaan dat een pensioenuitkering van 70% van het inkomen de standaard is. De materie wordt gezien als bijzonder complex, maar is dat zo?
In dit artikel ligt de focus op de historie, we beginnen in het jaar 205 voor Christus en eindigen in – hoe kan het ook anders – het heden.
De aan dit onderwerp gerelateerde artikelen 'Het driepijlersysteem van de oudedagsvoorziening', 'De marktverkenning', 'Opname van pensioenregelingen binnen IFRS/RJ271' en 'Fusie en overnames' treft u eveneens aan in deze kennisbank.
Het stelsel zoals wij dat op dit moment kennen, kent een voorgeschiedenis van vele eeuwen. Hierna in vogelvlucht een weergave van het ontstaan ervan.
Al in het Klein-Aziatische Milette (in het tegenwoordige West-Turkije) waren de eerste vormen van 'lijfrente' bekend. Middels een storting in de stadskas ter grootte van een bedrag van 3.600 drachmen of meer ontving men een rente van 10% gedurende hun hele leven.
In het oude Rome waren er al coöperatieve verenigingen die de kosten betaalden voor de begrafenis van de leden en aan de nabestaanden steun konden verlenen.
Bent u niet geregistreerd?
Registreer nu voor de Kennisbank WEKA Financieel en krijg direct toegang tot:
Ontvang het rapport ‘Stappenplan Kostencalculatie’ gratis, wanneer u zich inschrijft voor de nieuwsbrief van WEKA Financieel!
Heeft u echt lastige Excel-vragen? Overleg die met de professionele Adviesdesk. Dan hoeft u nooit meer uren te stoeien met lastige formules.