Teamsterktes en -valkuilen
Elk samengesteld team kent sterktes, zwaktes en valkuilen. Een ideale teamsamenstelling komt in de praktijk bijna niet voor. De teamleden hebben elk een voorkeursrol, waardoor sommige rollen oververtegenwoordigd zijn, terwijl andere juist ondervertegenwoordigd zijn.
Het maken van een teamprofiel kan helpen om de sterktes van een team te benutten, rekening te houden met zwaktes en valkuilen te omzeilen. Dit artikel werkt verschillende voorbeelden van teamprofielen uit, met de daarbij behorende adviezen om het team te versterken.
In dit artikel:
- Ideale teamsamenstelling zelden realiteit
- Teamprofielen als hulpmiddel
- Uitgebalanceerde teams
- Samengevat: teamprofielen zijn een handig hulpmiddel
